Was wir machen
01
Direktvermittlung
Keine Zeitarbeit, kein Umweg. Wir bringen Fachkräfte und Unternehmen direkt zusammen – für langfristige Erfolge und echte Perspektiven.
02
Branchenfokus
Spezialisiert auf Pflege, Gesundheit und Fachberufe. Wir sprechen Ihre Sprache und kennen die Herausforderungen des Berliner Arbeitsmarkts.
03
Headhunting 2.0
Diskret, effizient und ein bisschen frecher als der Rest. Wir finden Talente, die nicht auf Jobportalen suchen, aber perfekt zu Ihnen passen.
Aretia Direktvermittlung
Ehrlich. Direkt.
Menschlich.
Wir finden keine Lebensläufe, sondern Persönlichkeiten. Ohne Bullshit-Bingo, dafür mit Fokus auf Fachkräfte in Pflege und Gesundheit.
Ich suche Personal
Wir begleiten Unternehmen bei der direkten Vermittlung von Fachkräften und Akademikern. Mit unserem Headhunting-Netzwerk finden Sie die besten Köpfe für Ihre Herausforderungen – ohne Kompromisse, ohne Floskeln.
So läuft’s
01
Kennenlernen
Wir klären Ihre Wünsche – direkt, ehrlich und ohne langes Drumherum.
02
Matchmaking
Wir bringen zusammen, was wirklich passt. Keine Massenmails, nur Qualität.
03
Direktstart
Vertrag eintüten, Loslegen. Wir begleiten den Prozess bis zum ersten Arbeitstag.
Ich suche einen Job
Keine Standardfloskeln, kein Klinik-Kitsch. Wir vermitteln Sie direkt in Positionen, die zu Ihrem Format passen – diskret, menschlich und auf Augenhöhe.
Bereit für den nächsten Schritt?
Egal ob Sie Personal suchen oder Ihren nächsten Job – lassen Sie uns direkt sprechen. Ohne Floskeln, ganz menschlich.
Warum Aretia
Menschlich, direkt, ohne Floskeln.
Wir machen Personalvermittlung für alle, die keine Lust mehr auf Corporate-Blabla haben. Wir sind ein bisschen frech, sehr direkt und immer menschlich. Bei Aretia geht es um echte Matches, nicht um Lebenslauf-Optimierung.
100%
Direktvermittlung
Berlin
Deeply Rooted
Modern
Kein Klinik-Einerlei
Häufig gestellte Fragen
Was ist Headhunting?
Headhunting ist eine direkte Vermittlung von Fachkräften und Akademikern. Wir suchen spezialisierte Talente für Unternehmen, die über den klassischen Jobmarkt hinausgehen.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Wir beginnen mit einer detaillierten Analyse Ihrer Karriere und der Anforderungen Ihres Unternehmens. Nach der ersten Kontaktaufnahme folgt ein intensiver Austausch, der sich in einem persönlichen Gespräch abschließt.
Welche Branchen beraten Sie?
Wir arbeiten in allen Branchen tätig, insbesondere in den Bereichen Technologie, Gesundheit und Finanzwesen. Unsere Expertise reicht von der akademischen Forschung bis hin zu der industriellen Praxis.
Was ist der Vorteil für Unternehmen?
Wir finden die besten Talente, die Ihren Anforderungen entsprechen. Durch unsere tiefgreifende Marktkenntnis und die direkte Kontaktaufnahme mit den Kandidaten sparen Sie Zeit und erhöhen Ihre Chancen auf Erfolg.